演讲培训 | 商业领袖学演讲，这四关是必须突破的

在所有的事物中，成长是最美好的。--高维演说智慧

一个人的成功只有15%归功于他的专业知识，另外85%归功于他表达思想、领导他人、调动他人积极性的能力。

微言时代，演讲是每一个企业领导的必修课，从路演、招商推介、产品发布到公司例会、年终会议、企业内部培训。

学好和用好这门课，必须突破这四个层次。

商业领袖学演讲，这四关是必须突破的

第一个层面:克服紧张。

演讲紧张是一种非常普遍的现象。

可能来源于三个原因:一是口才不好，担心说不好；二是担心人多，人少不紧张，人多紧张；第三，怕自己准备不够，怕自己忘词。

改进措施:

1.树立信心。让演讲现场成为你的家。告诉自己，即使是高层也会在发言中出错，最好的发言就是全力以赴。

2.放松心情。把观众当成自己的朋友，把演讲当成和朋友的聚会。

3.大胆的看对方。真的怕看着对方，可以选择眼睛一直盯着观众的额头。

4.正式演讲前多练习，把每次排练都当成正式演讲。

第二个层次:掌握演讲方法。

两种语言在讲话中要控制好，一种是语音语言，一种是肢体语言。

声音的强弱会影响演讲的感染力。肢体语言影响观众对演讲者的印象，呆滞的状态会大大降低观众对演讲者的印象。有声语言和肢体语言都旨在更好地服务于演讲内容的呈现。

关于言语肢体语言，这里要提到的是，很多课程都会教你固定的言语手势，并加以规范。人是有情绪的。每个人的性格和表达的情绪都不一样。手势怎么可能一模一样？只要是固定的，整个说话状态都会被束缚。每个人学的都是同样的风格和手势，完全失去了演讲本身的生命力。

智狼邦的班里，没有口才工厂生产的一对一的手势，类似朗诵的语音语调，伪装的自信。一切都会通过强化有效的训练变成习惯，有针对性的突破和开放，真的会帮助大家训练自己的肢体语言，穿透力的声音，自信的气质！

关于内容，很多伙伴会认为，说话就是学习很多技能、套路、公式。看似很实用，其实是最不实用的。我们表达的场景是千变万化的，表达的对象是不一样的。公式技能并不能适用于每一个场合，每一个受众。

尤其是在信息透明的时代，公式不实用，都是一样的东西。无论你学了多少技巧，你都会发现随着表达场景和受众的变化，技巧是不够的。智狼邦演讲课程着重于从思维层面帮助大家提升，分析表达背后的深层逻辑和本质，进而给大家一套系统的演讲思维。

明白原理，掌握演讲思路，要表达的内容可以根据不同的场景，不同的受众灵活组织，说出来的东西独一无二，没有痕迹，会让人耳目一新。

改进措施:

1.每次演讲前练习录音，听自己的语速再做适当调整。

2.把“三个原则”留在舞台上。站着别动，微笑，定睛。

3.学演讲思维，不要学公式技巧。

第三个层面:处理突发事件。

俗话说，计划赶不上变化。即使你在演讲前做了充分的准备，演讲中也可能会出现意想不到的情况。比如麦克风突然没有声音，演讲中有一半幻灯片出现问题，演讲被遗忘，演讲中途听众被打断…

改进措施:

1.正式演讲前，到演讲现场进行现场排练，熟悉会场，检查演讲设备是否正常正确。

2.熟悉你的手稿。就算忘词了，也可以先说出自己记住了什么，再慢慢回忆自己忘记了什么。毕竟观众听不懂你的演讲。

3.无论发生什么都要保持冷静。

4.抓住每一个上台演讲的机会，积累上台经验。

第四个层次:输入。

语音的输入法很重要，很多同学都忽略了。表情是不断输出的。没有输入法，内容很快就要穷尽。没有输入法，内容不会有新意。

表现力就是影响力，影响力的核心在于说话人独特的见解和价值观。内容如何表达让人耳目一新，印象深刻，在于输入-转换总结-输出，每个环节都很重要。

大量的输入积累有助于在演讲中为你的论点做出有力的论据，同时独特的见解也能在听众心中塑造出完美的形象。

改进措施:

1.培养阅读习惯，多记笔记。

2.提高感性，关注生活中的人或事，捕捉细节。

3.跟踪时事，紧跟时代。

以上就是口才培训训练的方法：https://www.zhilangbang.com，小编给大家分享演讲口才培训内容，希望能够对大家起到一些帮助！